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第111章 热情的余城东

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  200万的年薪加上100万项目奖金,这就是足足300万。

  想到这,这个名叫田文杰的在读博士心中顿时就变得火热了起来。

  虽然导师肯定要占大头,但以导师平时的性格,他们下面这几个学生多多少少也能分到一点吧?

  他跟毕业的师兄打听过薪资待遇方面的问题,留校做研究的年薪大概在12万左右,到国内的企业上班的差不多20万,最多的华为愿意给到25万。

  他本来想着毕业之后到华为去碰碰运气,没想到毕业之前能跟着导师到这家星汉科技的研究院。

  来之前他就查过,知道这家公司就是目前世界上电池技术最强的公司,实力堪称雄厚。

  毕业之后能留在星汉科技,似乎也是个不错的选择。

  在聊完了薪资待遇方面的问题之后,一行人一起去吃了个晚饭,李兴汉让程美虹给申教授开了两间房,然后众人就各自回房间休息了。

  去房间的路上,申正道看着自己学生神思不属的样子,也知道他这是在想什么。

  笑着上前拍了拍他的肩膀。

  “在想薪水的事情吗?”

  田文杰有些不好意思地挠了挠头。

  申正道也知道这个学生的家庭条件一般,家里还有个妹妹在上大学,急需要他赚钱补贴家用,所以也没有想要亏待他们的意思。

  “那我就跟你说一下这200万年薪的分配方案吧,我拿一半,你和你刘师兄拿25%,剩下的25%留给你三个小师弟。

  至于那100万的项目奖金,就得看你们各自的努力了,我们按照项目的贡献来,谁的成果多贡献大,奖金就拿得多。”

  田文杰闻言,脸上顿时写满了惊喜,直接朝着申教授深深鞠了一躬。

  “谢谢老师!”

  田文杰是万万没想到,老师会这么大方,原本想着要是能有个10万块钱,他就已经心满意足了,没想到直接给他分了25万。

  有了这25万年薪,家里的经济一下就宽裕起来了。

  至少父母不用再为妹妹的学费和生活费发愁。

  “不用谢我,你沉下心做研究比什么都强,争取毕业之后能够继续留在这里。

  你老师我专心搞研究,没有什么人脉,星汉科技已经是能给你们安排的最好去处了。

  这边老板给钱大方,又肯定能出成果,比进外企都要强。

  现在实验室刚起步,只要能站住脚,以后肯定还有很多好项目等着,一定要好好把握机会!”

  田文杰闻言,十分认真地点了点头,下定了决心一定要干出点名堂来。

  另一边,李兴汉跟程美虹也刚从电梯出来,准备去往各自的房间。

  但走着走着,程美虹的脚步却慢了下来。

  李兴汉回头疑惑地看着她:“怎么了?你房间明明在我前面,怎么还落我后面去了?”

  程美虹一脸似笑非笑地看着李兴汉。

  她还能不知道,要是自己走在前面的话,李兴汉保不准就直接跟进她的房间了。

  虽然两人已经把话都说开,但程美虹却并不打算把自己这么快交出去了。

  毕竟吃不到的才最馋人。

  见程美虹这个样子,李兴汉也只能无奈地笑了笑。

  看样子好色的标签已经被程美虹牢牢地贴在他的身上了。

  就李兴汉的游戏经验来说,像这种游戏攻略进度卡在了99%的,一般要解锁什么特殊成就或者拿到什么特殊物品,才能达成全攻略。

  这是急不来的事情,除非开挂。

  虽然李兴汉的确有挂,但他的挂是个正经挂,可不是那种瑟瑟游戏里的挂。

  于是他转过身来,一把搂住了程美虹,把她压在了走廊的墙上。

  “头等奖不肯给,给个安慰奖总可以吧!”

  不等程美虹再说什么,李兴汉就直接亲了上去。

  嘤咛了半晌后,满脸通红的程美虹才重新呼吸到了新鲜空气。

  公共场合,李兴汉也没有做什么过分的事情,过了个嘴瘾之后,也就放开了程美虹。

  俏脸通红的程美虹瞪了李兴汉这个登徒子一眼,也没再多说什么,连忙朝着自己的房间快步跑了过去。

  随着砰的一声关门声传来,李兴汉面前只留下了程美虹残余的幽香。

  一夜无话,第二天一早,李兴汉一行人就开始了新一天的工作。

  凌正辉带着申正道赶去了坐落在华为总部旁边星汉研究院。

  李兴汉则跟程美虹一起,在酒店里接待了被余城东带来的一位猎头公司的总经理。

  “这位是覃飞覃总,以前是国际知名人力资源公司海德思哲的大中华区副总裁,今年成立自己的人力资源公司,得知李总这边需要猎头服务,让我一定要介绍你们认识一下。”

  余城东刚刚介绍完,这位长得颇为魁梧的覃总就走上前来握住了李兴汉的手。

  作为前海德思哲的高管,覃飞手头上的高端人才资源是不缺的,但是非常缺少有实力的企业。

  毕竟像华为这样的大型企业,都有自己固定的人才获取渠道,不会轻易更换合作的猎头公司。

  一家新猎头公司想要发展起来,必须得依托那些还没有形成规模,但是潜力巨大的新兴企业。

  星汉科技无疑很符合这样的标准。

  世界顶尖的电池技术,又是初到深城,一切都是空白,需要从头开始搭建起公司架构,起码是数百人的招聘规模,其中必定有很多级别较高的管理岗位和技术岗位。

  要是能把星汉科技的招聘订单吃下来,对一家新人力资源公司来说,绝对是超级开门红。

  而且随着星汉科技的发展,还能不断产出人力需求订单,对他来说,简直就是黄金客户。

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