面对和颜悦色，询问着工作和生活当中有什么问题需要公司解决的陈元庆，大家很难说是能有什么恶感。
陈元庆问这些，也并不是说就走过场的询问，而是真的会去解决大家提出来的问题。
这一点，身处在北辰工业，大家都是清楚的。
北辰工业在一些方面，做得比国企是一点的都不差。
当然了，一些方面也比国企狠。
比如说开除人这点。
国企基本上除非是犯了什么天大的错误，是不会开除人的。
可在北辰工业却不是如此。
每个月都有被劝退或者开除的。
人情这种东西，在北辰工业根本不会讲的，都是按规矩办事。
大部分人却是觉得，按规矩办事好。
因为大部分人都是守规矩的，平日里可能会犯小错，但根本就不会去触碰底线。
老老实实的上班工作。
不像是有些人，跳脱得很，根本就不老实上班，就想着要搞点事情。
“老板，能不能将春节假期的时间，给延长上一些？”
陈元庆还没有说话，提出这个的人就解释道：“春节就只有4天，这想要回老家的话，在路上的时间就要两三天。在家里面陪父母的时间，根本就没有多少。”
现在北辰工业的职工，大多是蜀川本地的。
像是车间工人，很多都从农村里面招的。
作为公司来讲，招农村工人挺好的，只要给予他们“安定感”，他们就能一辈子在公司老老实实的干到老。
《纪效新书》里面的选兵标准，拿来用就好。
除了蜀川本地的，还有来自全国各地的职工，主要在研发部门。
陈元庆：“这个的确是个问题。春节是阖家团圆的日子，现在假期时长的确短了一些。”
要说职工的假期，北辰工业是较为多的。
正常的周休假，每个月有4天时间。
并且，可以进行连休。
将本月周休假和下月周休假给连在一起，直接能够有八天的休假时长。
如果将年假也连在一起休的话，时间就更加久了，足以回家看父母。
理论上可以这么休，但实际操作当中，因为工作的需要，不能这样子排。
需要提前向主管申请。
一般来讲的话，不会有什么问题的。
北辰工业没有到两份工作需要一个人干的程度，人手上面还是充足的，有人休假也是能够调得开。
陈元庆：“今年的话，各项生产计划，都是已经做好了。要调整的话，比较的麻烦。”
陈元庆稍作沉吟：“这样，明年的时候，我们延长春节假期的时间，具体延长多长时间，怎么来延长，公司这边先讨论一下，等年后，就出公告。”
说句实话，陈元庆看到现在的法定假日天数，比起后面还要少。
所以将假期给延长，陈元庆也是愿意的。
让员工多休息上几天，是好事情。
长时间上班会让员工积累大量的心理上的疲惫感。
休息上一段时间，能够很好的消除这种疲惫感，让人又是斗志昂扬。
年会只是一部分人参加，在之后还有一顿团年饭，是全体职工参加的。
在放假前，直接摆上一场坝坝宴，吃上一顿好的。
做席自然就食堂负责。
接下来，陈元庆又是回了老家。
春井坊酒业现在分厂多了，让全部人聚在一起吃饭，就显得不现实了。