（删减了不少……）
翌日上午，八点十五分整。
四九城第一制药厂的领导班子，准时于老厂区大会议室召开了周一晨会。
作为主持日常事务的副厂长，柳大尚在和老张交换了一下意见后，中规中矩的做起了会议主持工作。
“马上就到国庆了，我们厂的当务之急是做好迎国庆的准备工作！”柳大尚的话掷地有声，铿锵有力。“无论厂里厂外，还是家属区、生活区，都要有喜迎国庆的样子！”
“你们听听外面的动静，这是我们厂方队训练的声音！人数远超从前，标准同样远超从前！其中的重视程度，就不用我多说了吧？！”
说到这里，柳大尚把目光看向了安全保卫办公室的白主任。
见状，方才还在打瞌睡的白主任，立刻清醒了几分：“各位领导、各位同志，在这里我简单汇报一下……今年我厂方阵队伍，依然是排在第一位；在人数上，要比去年多出三百二十人……主要是农民带标……从今天早上开始，我们拢共有八天的训练时间。”
柳大尚敲了敲桌子，问道：“现在是谁负责带队训练？”
“柳副厂长，是由上级指派过来的。”
“哦，那我们可要好好配合人家，不能给对方留下不好的印象。”
对于柳大尚的话，白主任虽是有些摸不着头脑，但仍是点了点头：“您说的对，我特意安排了几名保卫员过去协助……既是协助，也是学习。”
白主任毕竟是制药厂的老人了，又长期在保卫科工作，故此还是有些‘捧场’的。
这不，他刚把话说完，立刻有人接过了话茬：“还是白主任想的周到，协助工作的同时还没忘了深入学习。”
“没错，我看……这种精神还是值得肯定的！”
“小赵，你们技术设备科应该向白主任看齐。等到再有厂家过来维修，你也安排几个人偷偷师、学习学习。”
赵科长虽在心里骂娘——好好的怎么扯到我头上了？
可嘴上仍是说道：“一定、一定！我今天就把这事落实下去。”
看着台下的一幕，柳大尚勉强克制住心中的不满。开会嘛，就是要严肃、规整！哪能你一言我一语的？
还讲不讲组织性、纪律性了？什么特么的两参一改三结合！
妥妥的老和尚打伞，无法无天！
柳大尚清了清嗓子，议论声并未减少；无奈，他只好又咳嗽了好几声，众人这才眼神里透着奇怪的看向他。
“柳副厂长，咱们厂自产的川贝枇杷膏，对咳嗽的治疗效果很好。”医务科科长好心的说道。
“急支糖浆也行！”有人喊道。
医务科主任看向对方：“我说的是止咳……”
“都差不多。”前者又道。
“差别大了！”身为医务科主任，自是要维护医务科的权威。“我跟你说，川贝枇杷膏适用于治疗痰热内阻……”
……
柳大尚紧紧皱起了眉头，他几次三番的打算开口，却都被硬生生的堵了回去。而坐在他一旁的老张，只是捧着茶杯慢悠悠的喝水，对眼前的一切熟视无睹。
得，这是因着昨天的事给自己上眼药呐！
他想拍桌子，但是不能……
今儿他这样做了，明儿就能传遍整个四九城——他就是柳大尚，那位开会拍桌子……耍官威的！
思忖片刻后，柳大尚终究是看向了老张：“张厂长，您看这会议秩序……”
“讨论的……还是挺热闹的嘛。”老张淡淡的回道。
柳大尚敏锐的察觉到是‘热闹’，而不是‘热烈’：“是挺热闹，气氛也挺好……但今天的会议内容比较多，再耽搁下去我怕耽误了时间。”
老张诧异的看向对方：“会议内容？什么会议内容，我怎么不知道？”
“张厂长，这是我的问题。”柳大尚不由地压低了声音，表情甚是恭敬。“今天的这场会议，并没有需要表决的问题。考虑到您这段时间以来，一直忙于组建化工集团的工作事宜……我原想着会后单独向您汇报，所以便没让倪主任去打扰您。”
老张的脸上露出玩味的表情：“是嘛，还是柳副厂长你考虑的周全。”
“您是领导，为您分忧解难是我应该做的。”柳大尚显得更恭敬了。
老张不为所动：“哎，我这马上退休的人了，将来啊还得看你们！”
“张厂长，您哪有退休一说……不过是换种方式，继续发光发热。”柳大尚一边说着话，一边抬手擦了把额头上的汗水。
或是感觉到火候到了、又或是台下的讨论过了火候。
老张终究是放下了手里的水杯，发出‘砰’的一声。紧接着，台下的喧嚣戛然而止，众人纷纷拿起纸笔，作纪录状。
柳大尚、余树、倪红三人，悄悄接触了一下眼神，瞬即复又正襟危坐。
“柳副厂长的话还没有说完，你们急着讨论什么？！”老张轻声说道。“柳副厂长，你接着说！”
柳大尚勉强挤出一丝笑意，只能继续说道：“方阵训练是一件大事，只有保卫科出面……我看还是差了点意思。倪主任，你们后勤工作要跟上！衣食住行，方方面面都要照顾好！”
“请柳副厂长放心，我一定会安排好方队训练的后勤工作！”倪红信誓旦旦的做出了保证。
“兹事体大，你还是亲自抓一抓比较好。”
以柳大尚的身份，是不好直接插手方队训练的。但是，倪红的后勤主任身份刚好可以派上大用场。
不等倪红回话，柳大尚看向老张，用探询的语气请示道：“张厂长，参加方阵的人数可不少，就餐时间也不稳定。我提议，由后勤成立保障小组，专职负责他们的日常生活。您看……”
老张看了看柳大尚、又看了看倪红……他心底未免犯起了寻思。
“我看行！”良久后，老张回应道。
柳大尚笑了笑：“张厂长，那就交给后勤处理？”
“后勤……你来安排吧。”老张同样笑了起来。
经过这一番小插曲，太阳早已高高升起。阳光透过会议室的窗户，把整间会议室照射的明亮非凡。
偶有一阵秋风吹来，带着丝丝凉意，吹起桌上的纸张，发出‘哗哗’的声响。
出乎众人意料的是——柳大尚在做完保障小组的工作安排后，接下来竟然话锋一转，直直的把矛头对准了厂办。
“就在昨天清晨，天还下着小雨。你们厂办的工作人员，居然把几百名农民兄弟放在厂门口，不闻不问！”
“同志们，现在是秋天啊！很多农民兄弟还穿着单衣、单裤，就这样站在大雨……小雨里！于心何忍？情何以堪？！”
离他不远处，厂办主任茫然的瞪大了眼睛。
这特么……还不是你要求的再等等？！
那厢，柳大尚浑然不看厂办主任的表情，只是继续慷慨陈词：“为什么会出现这种事情？要我说还是工作作风有问题，工作作风飘浮，不够扎实，思想消极，责任心不强，安于现状，不思进取。”
“思想上存在漏洞，完全忘记了为人民服务的宗旨，意识不强！处理问题有时还存在畏难情绪，解决问题不够及时！”
老张朝郝仁努了努嘴：“听到了没？遇到对手了吧。”
“嘿……”郝仁哑然一乐。
“看出点门道了吗？”
“这是要拿厂办开刀啊。”
老张点了点头，不再言语。
在我国计划经济时代，厂办是工厂中极其重要的一个职能部门，其所处地位类似于现代企业中的管委会、行政部门等。
它既要负责厂里的日常办公事务，又要担负起管理工作。职权范围包括计划经济管理、生产管理、人事管理、财务管理、物资管理等。
几乎囊括了工厂的大部分职权部门。
似乎是感受到了不小的压力，厂办主任急忙看向郝仁——再怎么说他也是和郝副厂长沟通过的，对方总不好撒手不管吧？
就在柳大尚中间喘口气的功夫，郝仁的声音骤然响起。
“柳副厂长批评的对！”在众人愕然的表情中，郝仁侃侃而谈。“昨天我就因着这件事，狠狠滴批评了他！”
“前面柳副厂长已经提到了，工作作风有问题、思想上存在漏洞。接下来我再补充几句……”
“首先，理论学习不足！大家可不要小看了这一点，可以说理论学习不足是产生诸多问题的首发点。对上级领导的讲话、发言，学习不够深入，缺乏系统学习，未能很好滴把握精神实质。”
“其次，缺乏主观能动性！只满足于上传下达，不敢提出个人想法和建议，工作能动性不强，存在得过且过的情况。”
众人没有想到、厂办主任没有想到，就连柳大尚同样没有想到……这郝副厂长居然没有帮着厂办主任说话，反倒是往死里踩？！
厂办主任的一张老脸，倏地变得煞白——难不成几位领导动了换人的心思？
正在这时，郝仁陡然拔高了嗓音：“当然，这不仅仅是厂办一个部门的毛病；很多部门都存在同样的问题，都需要加强认识、自我调整！”
“在这里，我倡议各部门加强学习，牢记宗旨，提高自身素质。自觉学习思想，深刻把握精神实质，时刻遵守章程，认真履行义务，积极团结同志，做到思想、行动上保持高度一致。将学习和工作实践相结合，不断提高活学活用的能力。”
“我还倡议——我们要转变工作作风，经常深入群众之中去，倾听群众的意见和建议。尤其要带着如何解决和处理工作中所遇到的新情况、新问题深入群众，努力研究和探索发展过程中出现的新情况、新问题，使工作更能适应新形势、新任务、大发展的要求。”
“我还要倡议……”
一九五七年九月底的这次周会，注定要被众人铭记！
因为在这次会议上，郝副厂长竟一口气提了十几个倡议！不但是数量十几个，而且每条倡议都是有理有据、头头是道！
从加强学习，到坚定信念。
从工作作风，到增强服务意识。
从密切联系群众，到……
至于这次周会的最初目的，早已淹没在众多的倡议之中。众人只牢牢记住了，柳副厂长那张铁青的大长脸。
中午十二点，老张一脸疲惫的走在郝仁身旁。
“张领导，我帮你拿饭盒……”郝仁笑着说道。
若是搁在从前，老张是指定不能答应的：“来来来，你是该帮我拿一下。打从娘胎里出来，我就没一口气写过这么多的字！”
郝仁将两个饭盒摞在一起：“说的起兴，一不小心没收住。”
“这是起兴的事吗？你知道你说了多少个字吗？”
郝仁摇了摇头：“只顾着说了，哪有功夫查字数？”
“不多不少，整整三千多字！”老张摸出华子，颤抖着手点了一根。“都快赶上爬长城的五千字了！”
“有这么多？”
“当然！只多不少！”