一刻钟后，乔真回到工位，四周同事都向他行注目礼。
招商部小王凑过来夸乔真勇敢，他一脸惭愧，觉得自己是怂包，明明都听到同事议论了，却始终没敢为小羊出头。
“乔经理是不是练过的啊？”小王问：“能不能教教我？”
在同事们的想象中，是蒯副总欺侮羊如云，众人袖手旁观，唯独乔经理站出来，怒发冲冠为红颜，把蒯副总打进了医院，属实是一件见义勇为、可歌可泣的好事。
但事实不是这样的。
乔真默然，不知道该说什么。
他当时推开办公室大门，就看见羊如云在打蒯副总。
羊如云边哭边挥拳，猛如花木兰再世，单手拽着四十多岁的大叔，重拳‘啪啪啪’地往下砸，打得眼棱缝裂，乌珠迸出，也似开了个彩帛铺，红的、黑的、紫的都绽将出来。
他要是再晚一点进去，羊如云非把蒯副总给打死不可。
这应该算是正当防卫吧？
乔真不太了解这方面的法律，他拿不准的时候，就会习惯保持沉默。
小王见他不说话，以为他心情不好，只能生硬地扯开话题：“话说小羊呢？她怎么样了？”
“她在跟许会计谈话。”乔真回道。
一般来说，公司内部发生冲突或者意外，都是由人事来处理的。
庞浩然走了，公司没人能负责。马总及时打来电话，让许会计代劳，跟涉事员工谈话。
说句实在话，许茹芸不想接这个差事。
但总公司派她过来，就是为了防止分公司出事。要是这时候甩手不管，回去了必定挨叼，以后在总公司别想抬头。
谈话室内，许茹芸了解完前因后果，劝羊如云别报警。
真要告上法庭，羊如云很难举证蒯良才性骚扰，但蒯良才有证据指控羊如云故意伤害。
最好最好的结果，也只是伤敌八百，自损一千。
许茹芸身子微微前倾，双手放在桌面上，设身处地为羊如云考虑：
“蒯副总已经挨了一顿揍，如果你还不解气，最好的报复就是保护好自己。”
“你起诉他，他也会起诉你，你想想看，最后是什么结果？他只承担行政责任，而你要负刑事责任。”
“只要进去了，留下案底，一辈子就毁了。”
“这时候你要冷静，笑到最后的人才是胜利者。我代表公司，可以向你担保，只要你不起诉，蒯良才就绝对不会起诉……”
羊如云刚哭完，眼眶红红的。
设计公司跑路、两万块赔款、蒯副总的强迫、冲动后的殴打……所有坏事在她脑海里横冲直闯，她根本没有办法冷静下来思考。
她不知道该怎么办。
许会计还在等回答，羊如云放弃思考，选择向最信赖的人求助：
“我、我能先问问乔经理吗？”
每个人心里都有一位‘紧急联系人’，这个人可以是父亲、是母亲，或是至交，在遭遇意外时，大家都会下意识寻求ta的帮助。
羊如云的‘紧急联系人’是乔真，许茹芸对此略感意外。
不过这也算是件好事，乔经理是公司员工，能冷静客观地坐下来谈。如此一来，她就不用跟情绪失控的人交涉。
“好啊，我让他过来吧。”