攻守之势异也！
他当然不会想当然地认为，一个一年晋p7的调查员，会真的是什么银样镴枪头。
他从未轻敌，自然也不会为对方第二次外部项目顺利过关而意外。
但他唯独没想到，对方不仅完成了项目，还立了功！立了足以让副总监亲自带队的功劳！
刚才在里面的时候没工夫细想，现在仔细想来，如果连带队下现场的都是副总监，那关注、讨论，甚至决策的，又是什么人？
高管联席会……
这个词，难以阻挡地浮现在他的脑海中。
几个月前，胡磊的人就曾透露过，某位亲临大同分部的高管联席会成员，似乎和那家伙处得很融洽。
他得知此事后并不在意。在公司干了这么多年，他多少都了解一些情况：
高管联席会中的调查员，并没有实权，只有临时的事权。
所以，就像总部的调查员会拿他们这些分部的管理者当一泡屎，他们也不会真心把高管联席会中的p11们当回事儿。
那群调查员想交什么朋友，那是他们自己的事情。就算对方能够作为那个乔木的助力又如何？他还敢掺和到省部的派系斗争中？
那事情的性质可比他们的圈地自萌严重多了。
无非就是事不可为时，对方出面捞乔木一把，他这边也大大方方放过对方。
毕竟他要的是挫败方增耀的使命，而不是逮住对方的人一个个死磕过去。
但现在，那个乔木，在公司事务上，引起了高管联席会的眼……
一想到这种可能性，他就不得不紧张起来。
当然，去年和工程学院的冲突，高管联席会肯定早就知道这么个人了，但那是恶名，是负面形象。
但现在不同了，足以让商务部副总监亲自下来，还如此客气的功劳，一定是对外的，一定能给公司捞到不少好处。
一旦真的让他在公事上取得了高管联席会的好感，那自己再想对他采取什么小动作，可就是在找死了。
不行，得知会胡磊一声，他的计划不能往后拖了，下个月就必须行动起来，必须赶在总部的嘉奖下来之前，拿出一个结果。
如果运气够好的话，说不定能逼着总部将公开嘉奖改为私下奖励。
那就完美了……
这个乔木，可是他最看好的突破口，一定要通过他，让方增耀狠狠掉一块肉，甚至干脆一蹶不振！
‘让你们知道知道，这个地方是谁说了算！’龚副主任恶狠狠地想道。
自觉走在最后面的郝为，随手关上了会议室的玻璃门。瞬间，房间中的声音就消失了。
龚副主任回头看了一眼，还能看到里面的曲副总监和乔木二人谈笑风生，其他人也在开怀赔笑，一副欢乐祥和的气氛。
本小章还未完~.~，请点击下一页继续阅读后面精彩内容！