“没错。”
“目前，我需要你聚焦珠三角城市群，构建业务网络，在主要节点建立中转站以及城市仓储。”
“然后，依托于华南区域，布局全国的物流网络，甚至是朝国际物流进军。”
提听到林霆岳勾勒的蓝图，王伟的双眼变得越来越亮，越来越多的想法从他的脑袋之中冒出来。
“岳哥，您就是天才，当之无愧的天才！”
“这简直就是物流行业的未来发展趋势，您就是我的偶像！”
显然，被林霆岳略微这么一点拨，王伟已经开始戳类旁通了。
他忽然意识到这里面能做的有很多，能施展的空间更多。
“在我的计划中，霆速达快递将涵盖时效快递、经济快递、同城配送、仓储服务、国际快递等多种快递服务，以零担为核心的重货快运等快运服务。”
“以及面对生鲜、食品和医药领域的客户，提供冷链运输服务。”
“这些，将会是未来的趋势，也是你需要一一落实的工作。”
林霆岳讲话的速度不快也不慢，抑扬顿挫极具个人特色的同时，已经使得王伟完全沉醉其中。
“天才般的想法，伟大的创新。”
“岳哥，您尽管放心，我一定会按照您的设想，打造出一个物流帝国来！”
“明天就组建团队，开始从物流园区做起，拓展周边城市的业务。”
王伟很自信，执行力也很强。
而林霆岳要的就是这份冲劲儿、这份执行力。
他拥有这么多产业，不可能事事躬亲、面面俱到。
那样的话，就算他拥有系统，估计早晚也得累死。
所以，林霆岳只负责统筹大局，为各个企业找到合适的代理人，让他们去负责具体的工作，他掌控这些代理人就好。
不单单是物流公司，另外的林记物业和林记建筑，同样也是采用代理人进行管理。
林记物业的负责人沈彦君，算是职业经理人，但老豆曾经是联公乐的堂主，算是半个自己人。
林记建筑的负责人唐夏阳，这个人是通过猎头手段挖来的高管，之前也是从事建筑行业的。
在林霆岳一番胡萝卜加大棒的调教之后，他们自然都会忠心卖命。
架子搭起来之后，林霆岳向三家公司总计注资六十亿港纸，项目就可以开始启动了。
要知道，这些年他可没少在国际市场赚钱投机，再加上旗下的各个产业，还有鹏城三家银行提供的两百亿软妹币无息贷款，资金链绝对没有一点问题。
而且，除了一些高端技术人才以外，几个公司雇佣的都是本地工人。
这不仅能为本地创造数量可观的工作岗位，还能节省很多成本。
香江最普通的建筑工人，就是那种在工地打杂、做力气活的小工，每个月最少六七千块。
而在内地经济发展相对较好的鹏城，职工的月薪也就是三百块左右。
至于建筑工地的小工，一个月两百块，每天要做十个小时以上。
就这，你还别嫌少。
你不干，有的是人干（doge）。
也就是说，同样的职位、同样的工作效率，雇佣一名香江工人的成本，将会是本地工人的三十倍，甚至还要更多。
在这种情况之下，公司完全没有必要非要雇佣香江人。
这也是为什么，这么多香江商人在内地建厂的原因。
人工实在是太便宜了，没有资本家能抵御这样的诱惑。
低廉的人工成本，完全有潜质成为世界级的代工厂。
这，就是人口红利带来的发展机遇。
便宜，就是硬道理。
但是，从个体的角度来讲，这无疑是一种悲哀。
低廉的人工成本，造就了国家腾飞的神话，代价则是付出了整整几代人的血与汗。
没有双休，没有八小时工作制，更没有工人应有的待遇。
工会？
摆设而已。
牛和马不能被过度使用，但放在牛马的身上，这一切都变得合理起来。
目前来说，林霆岳没办法改变这个现状，因为症结并不在个体商人的身上。
但是，他能改变旗下员工的待遇。
这也是为什么，林霆岳旗下公司的员工，离职率不超过百分之五的原因。
同行业最好的相关待遇，合理、合法的权益保障，自然没有员工愿意离职。
达则兼济天下，穷则独善其身，林霆岳始终记着这句话，并且以身作则。
正当他心中感慨的时候，利致缓步来到身旁，弯下腰，轻声道：“岳哥，经过一轮筛选过后，中标的设计公司已经出来了。”