刘传江乐了：“就是平衡车，这個用到的塑料最少。”
秦军一想就道：“可以多生产一些。”
“我们正好专业对口啊！轮胎也是塑料制造的？”
刘传江道：“对，注塑机压出来的，速度很快，就是消耗塑料也很快。”
秦军一挥手道：“没事，这个应该能在一些富裕地区打开销路。”
刘传江道：“我也是这样想的，这个可不止是能在香江销售，所有发达国家都可以销售。”
秦军自然也知道这一点：“通知白红妆了没有？肯定要让她先注册专利。”
“这是技术科那边的事情，他们跟白助理对接。”
看着得意的刘传江，秦军笑了：“伱做的不错。”
“这个需要好好发展，有什么困难吗？”
刘传江立即道：“还真有，我们的厂房不够用了。”
“虽然我们在这里，见缝插针的建起十三座厂房，但是汽车厂那边就占据了十座。”
“剩下的三座，其中一座是电风扇制造厂，一座的服装厂，还有一座是冶炼厂。”
秦军也很无奈，但是他总不能......
“不对啊？汽车制造厂就是一条条转配线，他们最多也就用到五六座厂房吧？”
刘传江无奈的道：“谁让他们强势呢？他那边不止是用来组装汽车。”
“一些汽车配件，他们也在这里组装，还有喷漆。”
“像是不好运输的汽车外壳，有些他们就是在这边制造的。”
“比如焊接、折弯、塑形，都是在这边加工。”
“所以，他们占据的生产车间就比较多。”
秦军问道：“那你们现在，在哪里生产的平衡车？”
刘传江苦笑道：“晚上借助的他们的车间，像是钢管折弯、焊接。”
“而塑料轮子，就只能借助风扇厂的设备了。”
“只能等他们下班不用的时候，我才能安排工人见缝插针的干点活，可不容易了。”
秦军看了看厂区内密密麻麻的厂房，他们就这么点地方，哪里还有地方给刘传江使用。
“我们的要求不高，又不用高端机床，就算是二楼也可以。”
秦军一转头，就看到厂区内唯一的高层建筑。
“你在打办公楼的主意？”
刘传江道：“我们不是已经规划了，混凝土结构的办公楼了吗？”
“这钢结构的楼房，本来就是按照工业大厦建造的。”
秦军直接道：“想用就用，毕竟是正事。”
“不过，我们的正规办公楼，也要开工了吧？”
“一冶他们那边，也不能只占便宜不帮忙吧？”
刘传江立即道：“他们肯定是能帮忙的，但是他们现在都在赶工期，所以需要从其他地方调集建筑队过来。”
秦军点头道：“需要时间是吧？”
“说说还有什么困难？”
“如果一时之间想不起来，就回去好好想一想，不要跟着我了。”
刘传江嘿嘿一笑道：“您不去看看我们生产的平衡车？”
秦军直接摇头：“不看了，那东西还不简单？”
“就是个没有齿轮、链条的简易自行车。”
“没有传动系统，不就是个车架？有什么可看的？”
本来就要走，可听秦军这么一说，刘传江又想起一件事。
“对了，我们还需要老厂提供一批轴承。”
“平衡车上最重要的一个部件，就是轴承，每两车子上需要四个小轴承呢！”
秦军不耐烦的道：“这个还需要问我？自己跟老厂沟通。”
刘传江也是一脸无奈：“产量不足啊！”
“还有，就算有余量，卖出去是业绩，给我们调拨过来，只能是完成生产任务。”
秦军若有所思的道：“递申请，我签字，让他们扩产。”
“不管有多少困难，这边不能生产轴承钢。”
说到这个，秦军已经是一脸严肃。
刘传江讪讪的笑着，他也没办法啊！
本来想着在这里生产轴承钢，自己造轴承，那能省下多少麻烦事？
谁知道他的这点小私心，居然被人利用了？
他就只是生产几辆儿童玩具车，哪里用的到七号轴承钢？
可是这种事情也没法隐瞒，所以这次借着机会，刘传江直接坦白。
对于刘传江，秦军肯定是信任的。
因为刘传江最早出自保卫科，如果他想要偷取技术资料，跟本就不用这么麻烦。
“这边虽然机会多，但是面临的诱惑和危机更多，注意一点。”
说完，挥了挥手，让刘传江赶紧滚蛋。
走进办公楼，秦军揉着眉心。
他就不应该见这些家伙，每次见到都会增加一堆麻烦。
可是，有些事情不处理就永远不会消失。
随着企业壮大，各种山头也会出现。
就这，还是秦军从一开始就有规定，各个分厂财务分离、独立。
这样就能保证各个分厂工人、领导的利益。
可就算是这样，刘传江要一些轴承，居然还会出现问题。
这只能说，赵二娃推进的集团组建战略，好像还没有磨合完成。
回到办公室，秦军直接给赵二娃打电话，让他这一下旗下各家制造厂的互相配合。
互为配套工厂的企业，一定要配合好，更要保持好他们各自的利益。
这一点也容易保证，明确界限就是了。
让他们真正独立，形成真正的独立企业，这样就算自己旗下的企业互相合作，也要走市场正规流程。
这样就算销售给自己的兄弟企业，也不会损失双方的利益。
利益才是永恒的，要不然，肯定会产生抗拒情绪。
比如兄弟单位不愿意帮忙，这样时间长了，终究会产生大问题。
跟赵二娃沟通完，了解了家里的情况，秦军放下心来。
还是扩张的速度太快，所以不可避免的让集团，没有了太大的掌控力。
厂区太大，分支企业太多，人员增加太快。
再加上集团的那群管理人员，也是都半吊子水平。
这样还不出大问题，已经算赵二娃厉害。
所以在电话之中，秦军直接点出重点。
他们算是高科技企业，最重要的是技术。
只要守好技术，做好研发，其他都是细枝末节。
管理不好可以加强，人才不足可以培养，要是一些核心技术丢失了，那就失去了未来。
“电话是个好东西！”
放下电话，秦军对于深城的发展，还是很羡慕的。
他们那边，安装电话有多麻烦？
不是邮电局不愿意给安装，是因为他们的电话系统承载不了太多服务。
回过神来，看着桌上分门别类的文件，秦军叹了口气，开始工作。
财务相关的，只要大体看一看，就可以直接签字。
政策相关的，看一看就可以。
人员调动，这个需要仔细研究。
技术方面，直接放在一边，这个肯定要郑重对待。
“一下来了三百人？好像也不多。”
其中两百在电风扇制造厂，一百人给厂内来的技术员打配合，在组装汽车。
就这样，刘传江还计划着建立儿童玩具制造厂。
秦军还真不知道，他到底从哪里找来的人，居然还能积累出一批平衡车。
看到最后，秦军发现，现在这座新厂，居然也有五百多名员工了。
人一多了，吃饭、睡觉、娱乐，都必不可少。
人不是机器，不是只吃饭和干活。
所以，想要稳定员工情绪，还必须要让他们吃好玩好。
员工要是不快乐，他也肯定快乐不起来。
在一些文件上，把自己的意见写上。
只要他提出来，自然有人帮着他执行。
可惜他的摊子铺的太大，就算有人帮忙，他的一些工作也很耗费时间和精力。