“那到底是谁在不断的删帖？你能查到么？”
想想丁彧的话，结合沈浩的人品，史勇也感觉有理，内心里对沈浩更加的崇拜。但是这件事处处透露着诡异，史勇还是心中没底。
作为总经理，史勇希望能够防患于未然，尤其对于沈浩的维护，这就是公司的图腾，绝不能倒。
“你管的事情真多，沈总给你安排的事情少了！”
放下耳麦，丁彧端起自己的炒饭，这阶段丁彧几乎都是这么过的，固定时间点有人给送饭，除了正常的活动，丁彧都在这个椅子上。
现在地面上有两条明显的痕迹，按下运行键，五块屏幕飞快的切换程序，丁彧总算能够休息一下。
“诶？我是总经理，怎么感觉你比我官还大呢？”
面对丁彧的不待见，史勇单手叉腰，来一个官僚，丁彧这次抬头了。
“你官职大，来你给我写一个区域资源管理反馈系统，正好沈总急需要。C语言也行，无人机控制交给你，伺服电机……别走，我教你也行！这有书，你的官大看一天两天肯定能懂，别走！”
丁彧试图抓住史勇的胳膊，现在正好缺少这个专业的人帮忙。
现在弗斯特上下都在做新项目，没有一个人闲着，哪怕是车间的工艺工程师，现在还在增加。
“爱找谁找谁，靠，我会技术用得着满世界飞，去去去……”
使劲的摆脱摆脱丁彧的胳膊，史勇捂着耳朵跑出丁彧的办公室，这些内容听着就脑袋疼，学？上学的时候这玩意就是难点。
对于丁彧这种从数学切入的人很容易，但是对于史勇这种外行来说，那就是另外一个概念，到处都是新词和新概念。光是看名词解释就得半个月，内核？不存在的！
想要写程序之前你首先得成为专家才成，有那时间还不如琢磨一下人情世故，找死？
就这样史勇也不管这件事了，但是躁动的工人们却不淡定了。内心里怀着对沈浩的愧疚，不断有人在网络上发帖给沈浩澄清，当然大篇幅的内容痛斥三聚氰胺这些奶粉。
但是很快这帮人惊讶的发现，帖子秒删，所有人吃惊了。
“这……”
连续发了多少次，最终这帮人面面相觑！
“看见了么，老总让咱们低调呢，别发了！”
一般人的核心现在站起身，招呼众人离开网吧。
从发奶粉到现在事件爆发，沈浩对于工人的情绪全部选择无视，处处透露着一件事：老板提前知道了消息，保护了自己这帮工人家属，但是有一股无形的力量在掩盖，继续下去弄不好老板会受到牵连。
“老板这么低调干啥，他不是有啥事吧？”
绝大多数工人还是喜欢听阴谋论，更多的愿意对上层进行编排。
“关你什么事？给你好奶粉吃让你家不是大头娃娃就行，屁事真多，工厂里的人说老总好就行了，外面爱谁谁，口风都严点，人家不喜欢张扬!”
有心的工人现在已经发现了这件事的诡异，从武汉，南京一直到东北，一股空前的凝聚力朝着沈浩涌去。
“沈哥，有工人拿着假的哺乳证明来领取奶粉，加起来数量不低啊！”
很快奶粉方面新问题再次出现，史勇这帮人这次发现的非常及时，马上反馈给沈浩。
“工人适当给一个口子，按照最低的标注给，每个月一罐，其余的他们按照市场售价买。另外管理人员一旦发现从事这种事情，马上开除不需要理由！”
沈浩依旧戴着耳麦在实验室忙活，笔记本上面的总结和技术要求已经写了半本，经过这段时间的实验，沈浩发现了诸多问题。
“这……”
史勇一时没反应过来，一个企业两个标准，沈浩还得挨骂，史勇有些不解。
“工人待遇比不上这帮管理，福利方面睁一只眼闭一只眼，管理人员本来工资待遇就高，如果和工人一样贪图小利就是人品有严重问题。”
沈浩摘下耳麦电话挂断，史勇隔空给了一个大大的赞，暗骂自己最近忙蒙了，基层逻辑没搞懂。
事实证明，沈浩这一招是对的。
工人们这次领回去奶粉，绝大多数都是给自己或者亲戚家的孩子吃，少数在零售价的基础上加价一百卖给市场上有需求的人。
当然也有作死的小管理，刚刚拿到奶粉立马被人事叫到办公室。
“凭什么开除我？”
看着辞退通知，小管理都炸了。
“你看看自己手上的奶粉，还用我说么？你娶了几个老婆，独生子女证领了，老婆做了结扎，你媳妇怎么怀的孕？”
人事部的人员现在都是史勇换上来的强硬派，坚决的执行每一个决定。
“那……工厂里面那么多人都这么做，我就是一罐奶粉，你们这么小气干什么？”
小管理被说的脸红脖子粗，人事部干事只是冷冷的看了一眼。
“董事长说了，对于工人算是一种补贴。当然对于工人我们也不要求人品，如果下次你有机会面试我们公司的工人，我们也可以对你的人品视而不见，当然这也是有限度的。对于管理人员，我们对人品有严格的红线，越雷池一步，立马开除，要给你看文件么？”
人事专员双手按在桌子上，这帮女的都是哺乳期妇女。
家里孩子都是从出生就吃沈浩发的奶粉，现在都活蹦乱跳的，如果没有沈浩的强硬，这帮人也把奶粉换了，孩子弄不好就是大头娃娃了。
是沈浩的强硬帮助这帮人度过了一次人生重大危机，所以内心里对于沈浩几乎是掺杂着感激的崇拜，沈浩下的通告就是公司的最终决定，错了也要执行。
“我要去人事局告诉你们……”