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第422章 好像也把老板骂了

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  林心悦一听到郝萱的话,哪还有心思顾得上整理头发,立刻凑到了郝萱的电脑屏幕前。

  果然,LOL分区的数据图上,代表观众和主播在线人数的两条曲线,虽然几乎趋近于直线,但确实从初一那天起就出现了缓慢向下的趋势。

  “什么情况?数据居然真的跌了!”

  林心悦忍不住惊呼出声,语气里满是难以置信。

  放假之前,王灿就和他们一起做过预测,虽然LPL进入休赛期,比赛热度会自然回落,但借着春节期间的流量高峰,豆芽平台的数据理应迎来一波明显的增长。

  可眼下,预期中的增长不仅没有出现,反而出现了下跌,这就不是从零开始下滑的问题了。

  办公室里的其他人听到她的声音,也纷纷围了过来。

  等看清屏幕上的情况后,全都露出了诧异的神色。

  “老板呢?得赶紧告诉他,这可不是小事。”

  “对,得马上通知他,说不定他知道原因。”

  “林总监,你快给老板打个电话吧!”

  “要是联系不上老板,找江教授也行,她今天应该返校了。”

  “……”

  众人都意识到了事态的严重性,办公室里弥漫起一股紧张的气氛。

  但林心悦闻言却蹙起了眉头,目光落在桌面的手机上。

  她犹豫片刻后,在众人的注视下轻轻摇了摇头。

  “不行,我们不能一遇到问题就急着找老板。至少得先查清楚原因,试着看能不能自己解决。”

  “不然的话,我觉得老板一定会对我们很失望的。”

  周围原本焦躁不安的团队成员们,听到林心悦这句话瞬间安静了下来。

  短暂的沉默之后,不少人的脸上都出现了一点惭愧。

  同样是豆芽的员工,林心悦遇到问题时首先想到的是如何独立解决,而他们却还停留在学生思维里,一遇到困难就下意识地想要寻求老师、家长或长辈的帮助。

  “好了,大家别胡思乱想了。”

  郝萱当机立断地开口道:“现在所有人都回去排查一下,我们要用最快速度找出问题所在。”

  正值寒假期间,公司里算上自愿加班和正常值班的员工,只有平时的三分之一人手。

  这种情况下没法再细致分工,她只能让所有人都投入到排查工作中去。

  郝萱在公司里还是有一定威望的,周围的人听到她的安排后都没有异议,纷纷点头应声,迅速回到各自的工位开始忙碌起来。

  没过多久,服务器过载、视频卡顿、账号无法登录等常见问题就全部排查完毕,这些方面都没有异常。

  确认内部系统没有故障后,大家开始把目光转向外部因素。

  这其中就有人按照春节期间离职的主播留下的注册信息,试着拨了几个电话过去。

  没过多久,就有人发现不对劲了。

  这些主播,居然全都跳槽去了YY直播。

  “YY直播也给他们开底薪了?”

  “没有,我刚才问的那几个主播都只是说那边现在LOL的流量特别好。”

  “他们搞了什么活动吗?我记得YY直播的LOL板块一直不温不火的啊。”

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