“留着它有什么用呢，生产出来的种子只会影响到菜场的种植出菜！”
“提纯复壮很难么？”
“其实方法很简单，以观察和筛选为主，抽薹早了就早点拔掉，只留长完整了才抽薹的植株。
谁容易得病生虫也赶紧处理掉，总之就是谁水土不服就淘汰谁。
这都应该是繁种团队职务范围内的事，你们有没有和制种农户强调到位？在收种的时候有没有按要求执行？
即使农户疏忽了，你动下手，去把圣诞树拔了不也OK了么？”
“我不喜欢训人，也不想骂人。”停顿了一下，陈家志厉声道：“反正谁不行，我也就淘汰谁！”
云岭农业在育繁种上的管理宽松，工作自由，待遇也还不错，除了偏僻和又哂又热，很难挑出多大毛病。
何况只要选了这一行，就很难有不偏僻和辛苦的工作。
只是这种宽松和自由，以及陈家志过往来得少，也积攒了很多问题。
李明坤举了下手，开口道：“这是我的责任，我认罚。”
已经被提拔为技术经理的纪松也说：“该是我的主责…”
“行了，没说要罚你们，这次就算了。”
陈家志摆了摆手，说：“但以后再出现这种一眼就能看出来的低级错误，那就不是处罚了，负责具体执行的直接走人吧。
物竞天择，适者生存，你们搞种子的更清楚这一点。”
自行搞育种留种的目的之一便是为了给菜场提供更好的种子。
然而，在这几天的摸底以及和场长们的沟通中，陈家志发现生菜出问题不仅是因为气候，和种子质量也有很大关系。
种子不纯了。
那他花钱搞提纯复壮不白搞了？
心里自然有火气。
当然，也和自己长期不来元谋有关，但不来并不代表不重视，在现在国内的菜农里，应该找不到几个比他还重视种子的人。
问题说了，骂也骂了，陈家志又接着谈芥兰、芥菜、小白菜等等蔬菜的育繁种。
种子会开完，过了两天又开管理会，做出了一系列调整，以及在其它地区建育种站的计划，并推出相应的育繁种激励政策。
云岭农业的种苗和蔬菜业务持续在赚钱，公司资金较为充足，能支持现有的育繁种体系和规模。
但陈家志仍决定加大投资，实验室、科研设备、种质资源、人才招聘等等都要继续充实。
时间一天天过去。
陈家志来返于元谋、昆明、花城三地，日子过得忙碌且充实，云岭农业的工作也逐渐变得顺畅。
很快到了七月中旬。
元谋酷热难耐，经过阳光的洗礼后，陈家志的肤色也黑了一层。
此刻他正在育种试验田里。
这是一块芥兰田，种了有公司搜集的几十个芥兰品种。
不过因为温度太高，长势大都很差，植株徒长，叶片薄，花苔细，还有的要死不活，或者干脆死了。
但也有少数长得还行。
这就是耐热品种的筛选观察过程，挑选出能适应环境的品种。
像这样的育种田，陈家志这一个多月时间，已经反反复复走了很多次。
一是了解公司的育繁种。
二是他也也想试试育种。
经过分析回忆，陈家志也已有了明确的育种目标。
西兰苔。
由西兰花和芥兰杂交而成的品种，其根茎像芥兰，花蕾像西兰花，有点类似西兰花收了主球后长出的侧球。
西兰苔保留了西兰花的营养，也提升了芥兰的风味，尤其它的甜脆度远远高于芥兰。
基本上喜欢吃芥兰的人，也很难拒绝得了西兰苔，未来也在全球范围内赢得了广泛的认可和喜爱。
西兰苔最初也源自日本。
陈家志记得大概就是九十年代才有日本农业研究员开始筛选培育，直到2013年后才引进国内。
他现在尝试也不算晚。
只是7月元谋的气候并不适合种芥兰和西兰花，让他想挑选性状合适的亲本也更难。
这种事急不得，陈家志也在公司立了项，除了他亲自挂帅，也会有其他科研人员长期跟踪西兰苔的筛选育种。